会社を辞めた時に受け取れるものが失業保険（失業給付）です。手続きから約立つ情報を提供しています。

知らないと損をする失業給付

新着記事一覧

: 雇用保険（失業保険）の役立話

失業保険と年金は同時にもらえないの？

2017/9/21

両方同時には受け取ることができません。 60歳以降になると一定の要件を満たすことで、年金も失業保険も受け取れることができますが、残念ながら両方同時に受け取ることはできません。失業保険を申請した時点で ...

: 雇用保険（失業保険）の役立話

失業保険を受けている間はアルバイトできるの？

2023/2/16 失業保険, アルバイト, パート, 4時間未満

失業給付期間中にアルバイトすることは可能です。ですが、次のことに気を付けなければなりません。雇用保険に入らないこと 4時間以上働いたらその日は支給されない 4時間未満でも収入によって減額される場合 ...

: 雇用保険（失業保険）の役立話

契約社員・派遣の場合、契約期間満了でも２ヶ月の給付制限がつくの？

2023/2/16 特定受給資格, 特定理由離職者, 一般受給資格者, 給付制限

契約社員や派遣で働いていた場合、契約期間満了でも失業保険を受け取るまで２ヶ月の給付制限はつくのでしょうか？同じ契約期間満了でも様々なケースがあります。ここでは具体的な事例を元に説明していきます。その ...

: 雇用保険（失業保険）の役立話

退職してからすぐに働けないとき

2017/8/30

自身の病気やケガ、また、妊娠や出産を期に退職する人もすくなくありません。もし、その病気や妊娠・出産が原因でしばらく働くことができないとき、失業給付の手続きはどうしたいいでしょうか。最長３年間延長で ...

: 雇用保険の各種給付について

就業手当について【図と例でわかりやすく説明】

2022/5/19 就業手当

就業手当とは一体どういうものでしょうか。就業手当については大きな欠点があります。平成15年までは失業保険を受けてる日に4時間以上のアルバイトをした場合、その日の支給はありませんでした。そして平成15 ...

: 雇用保険の各種給付について

教育訓練（教育訓練給付制度）について

2022/5/19

教育訓練について詳しく説明していきます。似たようなものに職業訓練がありますが、「教育訓練」と「職業訓練」は制度が違います。教育訓練と職業訓練には大きな違いがあります。職業訓練は離職者が対象です。教 ...

: 雇用保険の各種給付について

介護休業給付について！制度の内容から受け取りまで

2022/5/19 介護休業給付

介護休業給付は、両親などを介護するために会社を休んだ場合に支給される給付金です。一般的には介護などで会社を休んだ場合は給与の支給されません。この介護休業給付を利用することで、給与の67％（3分の2 ...

: 雇用保険の各種給付について

再就職手当とは（条件や手続きをわかりやすく図で解説）

2023/2/15 職業紹介事業者, 再就職手当

再就職手当とは、失業手当を受ける資格がある方が「安定した職業に就いた」場合に支給される手当です。支給される金額は残日数の70％もしくは60％を一時金として受け取ることができます。ここでは、再就職手 ...

: 雇用保険（失業保険）とは

失業給付の基本手当とは

2025/1/30 雇用保険, 失業給付, 基本手当

会社を辞めて次の仕事に就くまでは当然お金が入ってきません。離職者が仕事探しに専念するために支給されるものが失業給付の基本手当てです。失業保険と言った方がわかりやすいかもしれません。正確には雇用保 ...

: 雇用保険(失業保険)の金額と期間

失業保険はいくらもらえるの？（図と例でわかりやすく解説）

2023/2/15 雇用保険, 失業保険, 基本手当

失業保険は失業した時に受け取れる手当です。正確には「雇用保険の失業給付」と言います。この失業保険は、「前職の給与」「年齢」「雇用保険加入期間」「退職理由」によって、受け取れる金額と期間が決まります。 ...

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