会社を辞めた時に受け取れるものが失業保険（失業給付）です。手続きから約立つ情報を提供しています。

知らないと損をする失業給付

雇用保険

: 雇用保険の各種給付について

わかりやすく出産手当金（産休手当）、出産一時金、育児休業給付金（育休手当）

2023/1/11 雇用保険, 産休手当, 産手当金, 出産一時金, 育児休業給付金, 育休手当, 出産手当金

子供が生まれる時に受け取れる給付金が大きく３つあります。その給付制度について図解で解説していきます。まず大きくは３つの給付があります。１．出産手当金（産休手当）２．出産一時金３．育児休業給付 ...

: 社会保険（年金・保険）について

パート・アルバイトでも社会保険（厚生年金・健康保険）に加入できます

2022/5/19 社会保険, 雇用保険, 失業保険

パート・アルバイトでも一定を超える日数や時間を働いていれば社会保険に加入することができます。パートでもアルバイトでも社会保険に入ることは可能だということです。後述しますが、社会保険は様々なメリット ...

: 雇用保険(失業保険)の金額と期間

失業保険のもらえる期間（わかりやすく図で説明）

2023/2/13 雇用保険, 失業保険, 失業手当

失業保険はどのくらいの期間もらえるのでしょうか？それは退職理由や年齢によって変わってきます。一番大きなものが退職理由です。この退職理由によってどれだけの期間もらえるのかが大きく変わってきます。 ...

: 雇用保険（失業保険）の役立話

アルバイトやパートでは雇用保険に加入できないのか

2023/2/13 雇用保険, アルバイト, パート

パートやアルバイトであっても雇用保険の加入要件に該当していれば加入することができます。アルバイトしている本人が「雇用保険に加入したくない」と言っても、会社側では加入する義務があります。雇用保険とい ...

: 雇用保険（失業保険）の手続き

（図解でわかる）失業保険手続きから受け取りまでの流れ

2023/2/13 待機期間, 雇用保険, 失業保険, 給付制限, 認定日, 失業認定申告書, 説明会, 求職活動

失業保険の手続きから受取までの流れを図で説明していきます。失業保険の受け取るには２つのパターンがあります。「すぐに受け取れる」場合と、「給付制限２ヶ月３ヶ月」がつく場合です。 ※2020年(令和2 ...

: 雇用保険（失業保険）の役立話

失業保険の不正受給について（不正がバレたら3倍返し）

2022/5/19 不正受給, 3倍返し, 雇用保険, 失業保険

失業保険の不正受給についてまとめてみました。不正受給とは本来、失業保険が受け取ることができないにもかかわらず、不正な手口で失業保険を得ようとすることです。受けたか否かは問いません。不正が発覚した場 ...

: 雇用保険（失業保険）とは

失業保険（雇用保険）をもらえる人、もらえない人

2023/2/15 雇用保険, 失業保険

失業保険をもらえる人、もらえない人の条件はいくつかあります。ではどのような条件があるのでしょうか。以下の図に該当する方が失業保険をもらえる人です。もらえる条件としては、上記のように退職理由によっ ...

: 雇用保険（失業保険）の役立話

ダブルワークしている場合の雇用保険Q&A

2023/2/15 雇用保険, 失業保険, ダブルワーク, 加入条件

ダブルワークしている場合の雇用保険（失業保険）について説明します。ここでは４つの例を元に説明していきます。 A社とB社でダブルワークしています。雇用保険に加入していたA社を退職することになりました。 ...

: 雇用保険（失業保険）とは

失業保険の離職理由コードとは（内容をわかりやすく説明）

2023/2/16 離職理由コード, 雇用保険, 特定受給資格者, 特定理由離職者, 一般受給資格者, 自己都合退職

ここでは失業保険を受け取る時に大事な「離職理由コード」について詳しく説明していきます。失業保険は、離職理由によって受け取れる金額や日数が変わってきます。離職理由によって、すぐに受け取れる場合や給付 ...

: 雇用保険（失業保険）の役立話

会社が雇用保険に入ってなかったら失業保険は受け取れない？

2021/11/24 雇用保険, 失業保険

会社が雇用保険に入っていなかった場合、失業給付を受けることができるのでしょうか？答えは、「失業給付を受けることができる可能性がある。」と言えます。そもそも以下の要件に該当すれば、事業主は雇用保険に ...

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